Dicha índole se desarrolla bajo una concepción técnica-reglamentaria, a través de textos legales que regulan todos los aspectos relacionados con la seguridad y la salud en el trabajo. Un ejemplo de bienestar según la OMS podría ser una persona que goza de buena salud física, tiene relaciones cercanas y apoyo https://medinaempresarialsst.com/resolucion-111-de-2022/