Estas acciones tienen como propósito la promoción y el mantenimiento del bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las ocupaciones; El SGSST debe ser liderado e implementado por el empleador y/o contratistas garantizando la Billete de los trabajadores, abordando la prevención de los accidentes y las https://sistema-de-gestion-de-seg53075.newsbloger.com/29260337/un-arma-secreta-para-requisitos-legales-sistema-de-gestion-de-seguridad-y-salud-en-el-trabajo